社労士診断認証制度

「働き方改革に取り組んでいるが、社外へのアピール方法がわからない」

そんな企業様におすすめなのが、社労士診断認証制度です。当事務所の社労士が貴社の労務管理状況を詳細に診断し、適正と判断されることで公的な認証マークが付与されます。
この制度の最大のメリットは、企業の「透明性」と「信頼性」をワンストップで発信できる点にあります。認証を受けることで、取引先からの信頼獲得はもちろん、リクルート面で求職者が「安心して働ける会社」を探すための指標ともなります。

また、これから社内整備を行いたいと思っている企業様も、ぜひこの社労士診断認定制度をご活用ください。
チェックシートの内容をクリアしていく事で環境改善に取り組むことが可能です。

専門的な事は当事務所がわかりやすく解説し、認証マーク取得に向けてお手伝いさせていただきます。